Πρόωρη σύνταξη έως 10 χρόνια νωρίτερα με «άγνωστη» ρύθμιση
Μια λιγότερο γνωστή αλλά ιδιαίτερα σημαντική δυνατότητα δίνει το ασφαλιστικό σύστημα και το 2026, επιτρέποντας σε χιλιάδες εργαζόμενους να βγουν στη σύνταξη ακόμη και έως 10 χρόνια νωρίτερα από τα γενικά όρια ηλικίας.
Το «κλειδί» για αυτή τη δυνατότητα βρίσκεται στη διαδοχική ασφάλιση, έναν μηχανισμό που αφορά όσους έχουν ασφαλιστικό χρόνο σε περισσότερους από έναν φορείς και μπορούν να αξιοποιήσουν ευνοϊκότερες προϋποθέσεις.
Στην πράξη, πρόκειται για μια διαδικασία που εφαρμόζεται μέσω του ΕΦΚΑ και επιτρέπει την αξιολόγηση ολόκληρου του ασφαλιστικού βίου, ανεξάρτητα από το τελευταίο Ταμείο στο οποίο ανήκει ο ασφαλισμένος.
Η ρύθμιση αφορά κυρίως τους λεγόμενους «παλαιούς ασφαλισμένους», δηλαδή όσους είχαν ξεκινήσει την ασφάλισή τους πριν από την 1η Ιανουαρίου 1993 και διαθέτουν ένσημα σε περισσότερα από ένα Ταμεία.
Βασική προϋπόθεση είναι ο ασφαλισμένος να μην μπορεί να συνταξιοδοτηθεί με τους όρους του τελευταίου φορέα, αλλά να έχει θεμελιώσει δικαίωμα σε κάποιον προηγούμενο, με πιο ευνοϊκά όρια ηλικίας.
Σε αυτή την περίπτωση, ενεργοποιείται η δυνατότητα εξέτασης με βάση τον προηγούμενο φορέα, δίνοντας τη δυνατότητα για σημαντική μείωση του ηλικιακού ορίου συνταξιοδότησης.
Η διαδικασία ξεκινά με την αίτηση που υποβάλλεται στον τελευταίο φορέα ασφάλισης, ενώ στη συνέχεια ο ΕΦΚΑ εξετάζει το σύνολο των ενσήμων και επιλέγει την πιο συμφέρουσα διάταξη.
Αυτό σημαίνει ότι ακόμη και ένσημα που αποκτήθηκαν πριν από δεκαετίες μπορεί να παίξουν καθοριστικό ρόλο, εφόσον οδηγούν σε ευνοϊκότερη συνταξιοδότηση.
Σε αρκετές περιπτώσεις, η διαφορά στην ηλικία εξόδου μπορεί να φτάσει έως και τα 10 χρόνια, γεγονός που μεταφράζεται σε σημαντικό όφελος για τον ασφαλισμένο.
Για να ενεργοποιηθεί το δικαίωμα, απαιτείται είτε να έχει συμπληρωθεί το όριο ηλικίας του ευνοϊκότερου φορέα είτε να υπάρχουν τουλάχιστον 1.000 ημέρες ασφάλισης, εκ των οποίων οι 300 την τελευταία πενταετία.
Ανάλογα με το Ταμείο, τα όρια ηλικίας διαφέρουν, με περιπτώσεις όπου η αίτηση μπορεί να γίνει ακόμη και από τα 52 έτη για συγκεκριμένες κατηγορίες ασφαλισμένων.
Παρά τα πλεονεκτήματα, η διαδικασία δεν είναι πάντα γρήγορη, καθώς σημαντικό ποσοστό αιτήσεων καθυστερεί λόγω διοικητικών και τεχνικών προβλημάτων.
Ειδικά για όσους έχουν διαδοχική ασφάλιση, η αναμονή για την απονομή σύνταξης μπορεί να φτάσει ακόμη και τα δύο χρόνια, δημιουργώντας σημαντική ταλαιπωρία.
Οι βασικές αιτίες εντοπίζονται στην ελλιπή ψηφιοποίηση των αρχείων, στα προβλήματα των συστημάτων υπολογισμού και στην υποστελέχωση των υπηρεσιών.
Σύμφωνα με τα στοιχεία, το προσωπικό του ΕΦΚΑ έχει μειωθεί σημαντικά τα τελευταία χρόνια, γεγονός που επηρεάζει άμεσα την ταχύτητα διεκπεραίωσης.
Ωστόσο, το Υπουργείο Εργασίας εμφανίζεται αισιόδοξο ότι μέσα στο έτος θα υπάρξει βελτίωση, καθώς προχωρά η ψηφιοποίηση εκατομμυρίων σελίδων ασφαλιστικών δεδομένων.
Η ολοκλήρωση του νέου πληροφοριακού συστήματος αναμένεται να επιταχύνει σημαντικά τις διαδικασίες, μειώνοντας τους χρόνους αναμονής και διευκολύνοντας τους ασφαλισμένους.
Σε κάθε περίπτωση, η διαδοχική ασφάλιση αποτελεί ένα ισχυρό «εργαλείο» που, εφόσον αξιοποιηθεί σωστά, μπορεί να αλλάξει πλήρως τα δεδομένα για την έξοδο στη σύνταξη.